Veste bună pentru angajați! Crește salariul minim brut: „Orice efect pozitiv din economie trebuie să se reflecte și în veniturile salariale ale cetățenilor”
Guvernul va crește salariul minim brut, inclusiv pentru angajații din sectorul privat, de la 3.300 de lei la 3.700 de lei, începând cu data de 1 iulie 2024, a confirmat marți principalul partid de guvernare, PSD.
Crește salariul minim brut!
„Creșterea salariului minim la 3.700 de lei, anunțată de premierul Marcel Ciolacu pentru data de 1 iulie 2024, va ridica veniturile salariale la nivelul corespunzător pentru introducerea mecanismului de majorare automată a salariilor, conform prevederilor din Directiva europeană. PSD consideră că orice efect pozitiv din economie trebuie să se reflecte și în veniturile salariale ale cetățenilor”, susțin politicienii social-democrați, în comunicat.
Orașul din România unde nu mai există ambuteiaje
De asemenea, PSD, în colaborare cu ministrul social-democrat al Muncii, Simona Bucura-Oprescu, va propune un act normativ prin care va fi „definit un mecanism automat pentru majorarea anuală a salariului minim din România”.
Politicienii din actuala guvernare susțin că își propun să aducă România în conformitate cu Directiva europeană privind salariile minime adecvate în Uniunea Europeană până la sfârșitul anului 2024.
„Introducerea salariului minim european va constitui un beneficiu important în special pentru salariații din sectorul privat. Unde există cel mai mare număr de angajați încadrați cu acest nivel minim de salarizare”, susțin cei de la PSD.
Orice creștere a salariului minim să fie corelată cu nivelul de productivitate al muncii
Directiva UE nu obligă statele membre să instituie un salariu minim uniform în întreaga Uniune Europeană. Însă recomandă ca acestea să stabilească un salariu minim care să reprezinte cel puțin jumătate din salariul mediu pe anul precedent.
În opoziție, membrii Consiliului Național al Întreprinderilor Mici și Mijlocii din România au subliniat importanța ca orice creștere a salariului minim să fie corelată cu nivelul de productivitate al muncii.
„Avem nevoie de crearea unui mecanism permanent pentru stabilirea elementelor obiective și pertinente prin care să fie stabilit acest salariu minim brut la nivel național. Cu o structură tripartită, alcătuită din reprezentanți ai partenerilor de dialog social și ai Guvernului. Dar acesta să aibă la bază o analiză a productivității muncii și a performanțelor de ansamblu ale economiei românești. Nu putem stabili otova creșterea salariului minim. Nu putem stabili otova creșterea salariului minim!”, a spus secretarul general al Consiliului IMM, Sterică Fudulea, în februarie 2024.
În 2023, în România erau circa 1,8 milioane de angajați încadrați cu remunerația minimă
De asemenea, Consiliul IMM consideră că Directiva europeană privind salariile minime adecvate în Uniunea Europeană nu obligă România să majoreze salariul minim pe economie la nivelul a 50% din salariul mediu, ci face doar o recomandare în acest sens.
În septembrie 2023, înainte de stabilirea actualului salariu minim pe economie, de 3.300 lei brut (de la 1 octombrie 2023). În România erau circa 1,8 milioane de angajați încadrați cu remunerația minimă. În prezent, în România sunt circa 5,7 milioane de salariați activi, per total, conform datelor de la Ministerul Muncii.
