Reformă majoră în sistemul de pensii. La ce vârstă se vor pensiona femeile și bărbații
Reforma sistemului de pensii aduce schimbări importante pentru toți românii. Noua Lege a Pensiilor, adoptată recent, urmărește să aducă mai mult echilibru și sustenabilitate sistemului, dar și să ofere beneficii celor care au muncit mai mult sau au crescut copii, conform playtech.ro.
Legea prevede reduceri de vârstă la pensionare
Cea mai importantă modificare este egalizarea vârstei de pensionare între femei și bărbați. Astfel, până în anul 2030, vârsta standard de pensionare va fi de 65 de ani pentru toți, măsură justificată prin creșterea speranței de viață și scăderea natalității din ultimii ani.
Pentru a recunoaște rolul mamelor în societate, legea prevede reduceri de vârstă la pensionare, în funcție de numărul de copii crescuți:
- mamele cu un copil vor ieși la pensie cu 6 luni mai devreme,
- cele cu doi copii – cu un an,
- iar reducerea crește treptat, până la 3 ani și 6 luni pentru mamele cu șapte sau mai mulți copii.
Legea menține stagiul minim de cotizare de 15 ani
De asemenea, cei care au muncit mai mult de 35 de ani vor fi recompensați. Persoanele care depășesc stagiul complet de cotizare pot primi bonusuri procentuale la pensie sau chiar reduceri de vârstă. Măsura îi încurajează pe cei care au avut o carieră lungă și o contribuție consistentă la sistemul public.
Legea menține stagiul minim de cotizare de 15 ani pentru toți cetățenii, indiferent de sex, iar stagiul complet rămâne de 35 de ani. Implementarea acestor măsuri se va face treptat, conform unui calendar stabilit până în 2030, pentru a oferi stabilitate și predictibilitate celor aflați în apropierea pensionării.
